Rumah > Berita > Berita Syarikat

Dafeng Mingyue Bearing Bush Co., Ltd. mengadakan mesyuarat bulanan ke -11 untuk 2024

2024-11-18

Pada 10 November 2024, Dafeng Mingyue Bearing Bush Co., Ltd. mengadakan mesyuarat tetap ke -11 tahun ini, yang dipengerusikan oleh pengurus besar Chen, dan dihadiri oleh ketua jabatan yang berkaitan.

Atas dasar meringkaskan kerja pengurusan perniagaan syarikat dari Januari hingga Oktober, mesyuarat ini menjelaskan idea, matlamat, dan tugas -tugas utama untuk kerja pengurusan perniagaan pada separuh kedua tahun ini dan bahkan pada masa akan datang. Ketua -ketua setiap jabatan melaporkan status penyelesaian objektif tugas bulan lalu, masalah utama dalam kerja mereka, dan pelan kerja untuk bulan depan.

Dari bulan Januari hingga Oktober, setiap jabatan yang rapat memberi tumpuan kepada matlamat perniagaan syarikat yang ditetapkan pada awal tahun ini, secara aktif melaksanakan idea -idea kerja yang memberi tumpuan kepada produk, pengurusan, kerjasama, dan pasukan, meningkatkan keupayaan syarikat untuk menentang risiko, bekerja keras untuk menyelesaikan masalah yang tidak baik, Lapisan tugas mengikut lapisan, meletakkan asas yang baik bagi syarikat untuk mencapai pembangunan yang mantap dan sihat.

Encik Chen membuat ucapan penting selepas mendengar laporan kerja dan ucapan kepala pelbagai jabatan. Beliau mengesahkan sepenuhnya pencapaian kerja syarikat dari Januari hingga Oktober, dan meminta untuk mengukuhkan lagi pengurusan piawai, menyerlahkan mata utama, meningkatkan kadar output kos unit semasa menjimatkan kos, dan secara aktif menyelesaikan tugas -tugas perniagaan tahunan yang diberikan oleh syarikat. Encik Chen menekankan bahawa strategi menentukan kejayaan atau kegagalan, dan butiran mencapai kesempurnaan. Semua cawangan dan jabatan harus berusaha untuk meningkatkan daya saing teras mereka dan daya penggerak susulan untuk pembangunan yang sihat dan pesat perusahaan dari aspek pembangunan syarikat, kecekapan operasi, inovasi pengurusan, pengurusan kewangan dan pengukuhan pembelajaran. Ketua jabatan harus meningkatkan lagi keupayaan inovasi pengurusan mereka untuk memastikan Dafeng Mingyue adalah perusahaan moden dengan kreativiti, pengaruh, dan keberkesanan pertempuran.

X
We use cookies to offer you a better browsing experience, analyze site traffic and personalize content. By using this site, you agree to our use of cookies. Privacy Policy
Reject Accept